Acoustic Craftsmanship

Le bois apprivoise le silence

Pour Naldeo, nous avons sculpté 600m² où 45 experts de l'énergie pensent à voix basse: un écrin acoustique en bois noble, livré en 2 mois.

600 m²
2 mois
2023

cosy_professional

Concept

Bois et acoustique premium pour concentration maximum

Espace à haute densité de collaborateurs mais conservant confort de travail élevé

Situation

Naldeo, ingénierie de la transition énergétique, a confié à Kytom la refonte de son site de Guyancourt en 2023. Le plateau accueille 45 collaborateurs sur 600 m², soit 13,3 m² par poste circulations comprises, en deçà des 15-18 m² courants pour une activité de conseil où la concentration prime.

Le brief tenait en une équation: densifier sans dégrader le confort acoustique, dans un bassin yvelinois où recruter un ingénieur prend plus de 90 jours.

Deux décisions ont structuré la réponse, prises avant tout space planning: détourner les parements bois en absorbants acoustiques perforatifs (double usage technique et visuel, une seule ligne budgétaire) et adopter un cloisonnement amovible dimensionné pour absorber une croissance d’effectif sans rouvrir le chantier. Le reste a découlé: huit semaines calendaires, dix lots, design & build intégré.

45 postes sur 600 m² sans saturer l'acoustique

L’équation Naldeo: tenir une profondeur de concentration ingénierie-conseil sur un plateau à 13,3 m² par poste, avec un budget calé serré (note 2/5 sur l’axe radar dédié) qui interdisait les solutions premium standardisées. Trois contraintes pesaient simultanément sur la programmation: isolation acoustique entre salles projet et open space, captation de la lumière naturelle malgré la densité, planning de huit semaines sans phase tampon.

À cela s’ajoutait une contrainte RH implicite. Dans un bassin où le délai moyen de recrutement d’un ingénieur dépasse 90 jours, livrer un plateau dense mais banalisé aurait pesé sur l’attractivité. Les 45 collaborateurs devaient reconnaître leur métier dans l’espace, pas un open space générique transposable à un call center.

Deux décisions structurantes, dix lots derrière

La décision première: faire porter aux parements bois deux fonctions sur une seule dépense. Panneaux rainurés traités en absorbants acoustiques perforatifs, ils traitent la réverbération entre zones de travail tout en signant l’identité métier du plateau.

Cette mutualisation a libéré du budget pour la seconde décision: un cloisonnement amovible dimensionné pour reconfiguration, plutôt qu’un cloisonnement fixe moins cher à la pose mais fermé à toute croissance d’effectif. Naldeo achetait ainsi de l’optionnalité à 36 mois sans rouvrir un chantier.

Le space planning a été calé par intensité cognitive: cartographie des usages réels (travail individuel profond, binômes, ateliers collectifs) et affectation mètre par mètre, plutôt qu’application d’un ratio générique au m².

Les corps d’état techniques ont suivi cette logique: électricité et câblage informatique coordonnés avec le tracé des cloisons amovibles pour préserver la modularité, vitrophanie sur les salles vitrées pour filtrer la lumière naturelle sans la sacrifier, plantes intégrées comme régulateurs visuels et acoustiques d’appoint.

Le cluster conception a porté le projet en design & build intégré, limitant les interfaces et sécurisant le délai de huit semaines. Dix lots techniques coordonnés en hebdomadaire avec Naldeo, sans phase tampon, sans glissement de livraison.

600 m² livrés en deux mois, 90% de recyclabilité projetée

La mutualisation parements bois / absorbants acoustiques se lit dans les notes radar à réception. Conception et fonctionnel 4/5: le concept a tenu ses objectifs d’usage sur les 45 postes, sans réserve fonctionnelle à la livraison. Personnalisation 4/5: la signature bois et le space planning par usage ont produit un plateau lisible comme site Naldeo, pas comme open space transposable.

Gestion projet 4/5: livraison conforme au planning de huit semaines, sans extension de délai malgré la coordination de dix lots. L’arbitrage cloisonnement amovible a tenu sa promesse d’optionnalité: aucune reprise de chantier prévue en cas d’extension d’effectif.

Côté RSE, la démarche 2023 était en cours de structuration, ce qui explique une note durabilité plus tendue, mais les chiffres projetés restent significatifs: 95% de mobilier réemployable, 90% de recyclabilité, 90% de réparabilité, 30% de matière recyclée à l’entrée. Trajectoire eco-friendly cohérente avec le métier énergie du client.

600

m² transformés

mois de réalisation

postes de travail

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